Déjà, 6 Russes sur 10 ne répondent pas aux exigences de l'économie numérique - des conclusions aussi décevantes ont été exprimées lors d'une table ronde sur le thème «Le chômage numérique». À l'avenir, ce nombre ne fera qu'augmenter, selon les experts.
Le fondateur du portail de recrutement et de recherche d'emploi SuperJob Alexey Zakharov, dans son discours à la table ronde, a déclaré qui, en particulier, sera à risque dans les 10 prochaines années:
1) Jusqu'à 90% des chauffeurs de taxi moscovites perdront leur emploi. Yandex. Taxi amènera plus de deux mille véhicules sans pilote dans les rues de la capitale d'ici 2021 seulement (et plus encore, et d'autres entreprises opéreront également sur ce marché).
2) L'achat de voitures pour la propriété deviendra non rentable, ce qui entraînera des licenciements massifs sur les marchés de l'assurance et de la publicité, les travailleurs des usines automobiles subiront le même triste sort.
3) Pour réduire le nombre de comptables dans l'économie 10 (!) Fois, cela ne prendra pas plus de trois mois: si aujourd'hui, par exemple, la Sberbank décide de passer exclusivement à la gestion électronique des documents (puis au reste des banques et des entreprises), plus de 90% des comptables perdront immédiatement mon boulot.
4) Les professeurs d'école, en particulier les enseignants de langues étrangères, sont également attaqués - par exemple, un smartphone traduit déjà mieux que n'importe quel enseignant, et des dizaines d'apps-tuteurs proposent un programme plus intéressant et plus riche qu'un école.
5) Étant donné que de nouvelles installations de production sont construites sur le principe de «zéro personne dans l'usine», à long terme, les personnes employées dans les industries extractives et manufacturières seront également laissées sans travail.
Alexey Zakharov estime qu'en raison du manque de demande pour un grand nombre de ressources en main-d'œuvre, la semaine de travail et / ou les heures de travail seront réduites et la question de la «réglementation et du salaire minimum» se posera. Cependant, selon Zakharov, le problème à l'avenir pourrait être non seulement une surabondance de main-d'œuvre, mais aussi sa pénurie, principalement de personnel qualifié. Il est peu probable qu'un chauffeur, comme un comptable, puisse se recycler en tant que concepteur ou programmeur; pour ces personnes, seul le travail d'un courrier restera disponible (et seulement jusqu'à ce que les robots de messagerie se généralisent).
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